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Opinión
Hasta pronto trabajo remoto, bienvenido teletrabajo
Como es sabido desde el 11 de setiembre del año en curso, es de cumplimiento obligatorio la Ley No 31572,…
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Opinión
¿Podrá aplicarse la ley de teletrabajo sin reglamento?
Como es sabido desde el 11 de setiembre del año en curso, es de cumplimiento obligatorio la Ley No 31572,…
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La cartera de Trabajo en tiempo de crisis ¿Se darán las verdaderas reformas?
Después del fallido golpe, y con Castillo afrontando una prisión efectiva por 18 meses, lo que se viene a nivel…
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¿A quiénes se les debe abonar la gratificación de diciembre?
El próximo 15 de diciembre todo empleador debe abonar a sus trabajadores, la gratificación legal por navidad, y ello se…
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Opinión
El daño moral en el acto de despido
Antes y durante toda la pandemia, los actos de despido se han dado, y se vienen cometiendo muchas veces, sin…
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Opinión
Hasta pronto trabajo remoto, y bienvenido teletrabajo
Todos somos conscientes que la pandemia del covid-19 trajo consigo muchas innovaciones en el campo práctico laboral, y uno de…
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Opinión
INDECOPI y Ministerio de Trabajo enfrentados por la Tercerización
El pasado 22 de agosto se cumplió el plazo para que las empresas se limiten a tercerizar parte de sus…
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Opinión
Adiós a la Tercerización Laboral
En anteriores notas habíamos sostenido que la modificatoria de la Ley de Tercerización resultaba inconstitucional, y que iba a generar…
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Opinión
Usar patentes sin autorización te puede llevar cinco años a la cárcel
La creaciones intelectuales, invenciones, nombres comeriales etc., pueden ser materia de copias, falsificaciones, fraudes, cuando se convientren en buenos productos…
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Opinión
La responsabilidad de un empleador ante un accidente de trabajo
Cuando se suscita un accidente de trabajo siempre se suele inculpar al empleador, y no siempre es así, pues muchas…
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