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Mediabrands Perú certificado por Great Place to Work

La empresa transnacional pertenece al grupo Interpublic, con más de 13,000 especialistas en medios y marketing en 130 países a nivel mundial.

Mediabrands Perú, liderada por sus agencias Initiative y UM, ha recibido la credencial “Great Place to Work”, concedida a las organizaciones que cumplen con altos estándares laborales a nivel mundial.

Buenas prácticas laborales con sus trabajadores, alternativas con el fin de asegurar su bienestar y de mantener un excelente clima de trabajo, entre otros aspectos, son destacados en el estudio. En relación, Daniel Berrocal, CEO de Perú, refiere su orgullo por este reconocimiento, sin embargo, manifestó que Este es un primer paso para que Mediabrands Perú pueda ser considerada como un gran lugar de trabajo para los peruanos que quieran hacer parte del sector de marketing y publicidad, ya que somos una organización que está comprometida en construir y mantener una cultura empresarial basados en la confianza”.

La Certificación Great Place to Work otorga un sello de aprobación confiable, respaldado por datos cuantitativos y cualitativos obtenidos a través de la encuesta Trust Index y en base a la opinión de los colaboradores acerca de su experiencia de trabajo actual. Resaltando un 99% de participación de todo el equipo, podemos destacar los principales resultados en Mediabrands: un 94% de los colaboradores afirmaron que la empresa tiene un interés de preocuparse por ellos como persona, brindándoles un ambiente físicamente seguro con instalaciones adecuadas; por otro lado, un 91% indicaron que reciben un buen trato, independiente a su posición en la organización; un 95% sienten que son tratados de manera justa sin importar su edad, condición socioeconómica, género u orientación sexual.

Yamira Peña, directora de Talento de Mediabrands, manifestó la satisfacción de obtener este reconocimiento: “En Mediabrands trabajamos en conjunto con nuestros líderes para motivar e integrar a nuestros colaboradores. Un punto clave es garantizar una buena experiencia para el colaborador dentro de la compañía, promoviendo una cultura inclusiva y equitativa, reconociendo el buen trabajo del equipo, con el fin de que se sientan orgullosos de pertenecer a una organización de categoría mundial y con altos estándares laborales”.

En Mediabrands estamos trabajando para garantizar la mejor experiencia de trabajo para nuestro equipo…

En su estrategia del último año, Mediabrands propone un plan de atracción, desarrollo y retención de talento innovador para la industria, con acciones orientadas en promover la inclusión y diversidad en sus ambientes de trabajo; asimismo, plantea el desarrollo de talento a través de la colaboración entre equipos multidisciplinarios, fomentando espacios de confianza e integración, eliminando las barreras de jerarquía.

Entre otras iniciativas, Mediabrands fortalece en sus ambientes de trabajo el concepto de flexibilidad, a través de días diseñados para el bienestar de sus colaboradores y líderes que fomenten la salud física y emocional de sus equipos.

Las oficinas de Mediabrands, ubicadas en el distrito de San Isidro, cuentan con espacios y recursos adecuados para fomentar la creatividad e innovación entre los equipos de trabajo, con el fin de potenciar sus habilidades y empoderarlos ante nuevos retos, también cuentan con un espacio gaming con estaciones de juegos como Play Station, fulbito de mesa y jenga gigante, entre otros, con el propósito de desarrollar espacios recreativos para los colaboradores.

Finalmente, Daniel Berrocal, destaca la gran labor que han realizado las distintas áreas de la empresa: “Obtener esta certificación nos motiva a seguir manteniendo un excelente clima laboral, que impulse a todos nuestros colaboradores a continuar trabajando de la manera más eficiente, en beneficio de ellos mismos como profesionales y de la organización. Seguiremos trabajando como equipo para lograr nuestro objetivo que es pertenecer al ranking top de los mejores lugares para trabajar en el Perú en el sector de Marketing y Publicidad”.

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